UGT viene exigiendo desde hace más de una década que los periodos de prácticas sean justos, transparentes, accesibles para todas las personas y que estén remunerados, al menos, con un salario mínimo que garantice un nivel de vida digno.

Todavía hay trabajadores que no han cobrado los atrasos que ya tienen  reclamados correspondientes a la subida salarial aprobada el 14 de octubre de  2022 del Convenio de Hostelería. 

El acuerdo, que contempla 20 propuestas, entre ellas, la inversión del 25% en Atención Primaria o la incorporación progresiva de 411 administrativos, tendrá que ser ratificado en Mesa Sectorial

Después de seis reuniones de negociación del convenio y tras haber comunicado  la empresa a los representantes de los trabajadores que “el proceso de  negociación está llegando a su fin”

La empresa que gestiona el abastecimiento y el saneamiento de la comarca del Bajo Andarax cuenta con tres oficiales y siete peones para gestionar el servicio y hacer frente a las incidencias de los seis municipios que conforman la comarca.

En el Día Mundial de la Seguridad y la Salud en el Trabajo, UGT y CCOO han querido  ser el altavoz de las víctimas y visibilizar el sufrimiento causado por los accidentes laborales, recordando a las personas que han enfermado por su trabajo, con 1.206  enfermedades profesionales declaradas en Andalucía en 2022